Onboarding

Onboarding für starkes Wachstum​

Wir gestalten Onboarding-Prozesse, die neue Mitarbeiter von Anfang an Willkommen heißen und langfristig erfolgreich integrieren. Mit maßgeschneiderten Konzepten und modernen Medienlösungen legen wir die Grundlage für starke Wurzeln und nachhaltige Onboarding-Prozesse, die Euer Team dauerhaft stärken.

Maßgeschneiderte Lösungen: Jeder Baum wächst anders

In jedem Unternehmen, wie in einem Wald, wächst jeder Baum – sprich alle Mitarbeitenden – auf seine eigene Weise. Deshalb bieten wir keine Standardlösungen, sondern entwickeln individuelle Onboarding-Konzepte, die sich flexibel an Eure Unternehmenskultur und die unterschiedlichen Bedürfnisse Eurer neuen Mitarbeitenden anpassen. So können diese von Anfang an starke Wurzeln schlagen und langfristig wachsen.

Der Mensch im Mittelpunkt: Jeder Wissensbaum braucht Pflege

Bei Wissenswald stehen Eure Mitarbeitenden  im Mittelpunkt. Wir glauben, dass Onboarding nicht nur aus Zahlen und Prozessen besteht, sondern auch das soziale und kulturelle Umfeld der Mitarbeitenden berücksichtigt werden muss. Mit Hilfe unserer Ideen helfen wir dabei, dass sich neue Mitarbeitende schnell wohlfühlen – wie Bäume, die im richtigen Boden ihre Wurzeln schlagen.

Langfristige Integration: Nachhaltiges Wachstum statt kurzfristiger Ernte​

Onboarding ist mehr als nur eine Aufgabe, es ist der Beginn eines langen Wachstumsprozesses. Wie ein Wald, der über Jahre hinweg wächst und blüht, begleiten unsere Konzepte Eure Mitarbeitenden langfristig. Denn nur ein starker Baum trägt Früchte – und nur gut integrierte Mitarbeitende bleiben Ihrem Unternehmen langfristig erhalten.

Fachkompetenz und Weitblick: Eine solide Grundlage

Wissenswald bietet Euch umfassende Unterstützung auf jedem Schritt des Weges. Wir vereinen fundiertes Know-how mit einem Blick für die feinen Details, um Onboarding-Prozesse zu schaffen, die nicht nur den heutigen, sondern auch den zukünftigen Anforderungen gerecht werden. Unsere Lösungen sind wie ein Waldboden, der langfristiges Wachstum und Stabilität fördert.

Warum ein guter Start entscheidend ist

mehr Engagement*
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*Ein positives Onboarding-Erlebnis erhöht die Wahrscheinlichkeit, dass Mitarbeitende langfristig engagiert bleiben, um 30%.

weniger Fluktuation*
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*Unternehmen mit strukturiertem Onboarding senken die Fluktuation ihrer neuen Mitarbeitenden im ersten Jahr um die Hälfte.

schnellere Produktivität*
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*Ein strukturiertes Onboarding beschleunigt die Produktivität neuer Mitarbeitender um bis zu 60%.

Leistungen

Nachhaltig integriert. Langfristig erfolgreich.

Strategische Konzepte und Beratung

Erstellung von Onboarding-Strategien, die sich an Eure Unternehmenskultur und individuellen Bedürfnisse anpassen. Wir helfen Euch, einen reibungslosen und nachhaltigen Integrationsprozess zu gestalten.

Kreative Lösungen und Medien​

Ob E-Learnings, Videos oder Podcasts – wir entwickeln maßgeschneiderte Medien, die Euer Onboarding unterstützen und interaktive Erlebnisse schaffen.

Alexandra Siering und Julia Maricek Wissenswald

Empowerment und Schulungen

Wir schulen Euer Team, damit Ihr langfristig in der Lage seid, den Onboarding-Prozess selbstständig durchzuführen. Von Workshops bis hin zu umfassendem Coaching – wir befähigen Euch, nachhaltig erfolgreich zu sein.

Next-Level Experience

Wir machen Onboarding zum Erlebnis! Mit frischen Ideen gestalten wir einen Prozess, der begeistert und von Anfang an für das richtige Teamgefühl sorgt. So wird aus jedem Start ein Erfolg!

Wie wir arbeiten​

Bei Wissenswald bieten wir umfassende Unterstützung, die genau auf Eure Bedürfnisse zugeschnitten ist. Wir übernehmen die Entwicklung von Onboarding-Konzepten, die speziell für Ihre Unternehmenskultur und -ziele gestaltet sind. Darüber hinaus bieten wir gezielte Dienstleistungen an – sei es die Entwicklung von E-Learnings zur Schulung neuer Mitarbeiter, die Erstellung von Videos und anderen interaktiven Medien oder die Ausarbeitung eines strukturierten Onboarding-Plans für verschiedene Abteilungen. Ob Ihr einen umfassenden Plan oder punktuelle Unterstützung sucht – wir sind flexibel und arbeiten mit Euch zusammen, um nachhaltigen Erfolg zu sichern.

Investiere jetzt in die Zukunft Deines Unternehmens! 

Eine starke Lernkultur gestalten, die kontinuierliches Wachstum und Weiterentwicklung fördert.

Machet Euer Unternehmen fit für die Herausforderungen von morgen!

 Wir klären Eure offenen Fragen.

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