Onboarding

ONBOARDING FÜR STARKES WACHSTUM

Wir gestalten Onboarding-Prozesse, die neue Mitarbeiter von Anfang an Willkommen heißen und langfristig erfolgreich integrieren. Mit maßgeschneiderten Konzepten und modernen Medienlösungen legen wir die Grundlage für starke Wurzeln und nachhaltige Onboarding-Prozesse, die Euer Team dauerhaft stärken.

Maßgeschneiderte Lösungen: Jeder Baum wächst anders

In jedem Unternehmen, wie in einem Wald, wächst jeder Baum – sprich alle Mitarbeitenden – auf seine eigene Weise. Deshalb bieten wir keine Standardlösungen, sondern entwickeln individuelle Onboarding-Konzepte, die sich flexibel an Eure Unternehmenskultur und die unterschiedlichen Bedürfnisse Eurer neuen Mitarbeitenden anpassen. So können diese von Anfang an starke Wurzeln schlagen und langfristig wachsen.

Der Mensch im Mittelpunkt: Jeder Wissensbaum braucht Pflege

Bei Wissenswald stehen Eure Mitarbeitenden im Mittelpunkt. Wir glauben, dass Onboarding nicht nur aus Zahlen und Prozessen besteht, sondern auch das soziale und kulturelle Umfeld der Mitarbeitenden berücksichtigt werden muss. Mit Hilfe unserer Ideen helfen wir dabei, dass sich neue Mitarbeitende schnell wohlfühlen – wie Bäume, die im richtigen Boden ihre Wurzeln schlagen.

Langfristige Integration: Nachhaltiges Wachstum statt kurzfristiger Ernte

Onboarding ist mehr als nur eine Aufgabe, es ist der Beginn eines langen Wachstumsprozesses. Wie ein Wald, der über Jahre hinweg wächst und blüht, begleiten unsere Konzepte Eure Mitarbeitenden langfristig. Denn nur ein starker Baum trägt Früchte – und nur gut integrierte Mitarbeitende bleiben Ihrem Unternehmen langfristig erhalten.

Warum ein guter Start entscheidend ist

mehr Engagement*

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*Ein positives Onboarding-Erlebnis erhöht die Wahrscheinlichkeit, dass Mitarbeitende langfristig engagiert bleiben, um 30%.

weniger Fluktuation*

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*Unternehmen mit strukturiertem Onboarding senken die Fluktuation ihrer neuen Mitarbeitenden im ersten Jahr um die Hälfte.

schnellere Produktivität*

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*Ein strukturiertes Onboarding beschleunigt die Produktivität neuer Mitarbeitender um bis zu 60%.

Leistungen

Nachhaltig integriert. Langfristig erfolgreich.

Individuelle Begleitung

Wir begleiten Dich und Dein Team über einen Zeitraum von 3 Monaten auf dem Weg zu einem besseren Onboarding.
Dafür arbeiten wir in 3 Schritten:

Tagesworkshop Onboarding

Bekomme wissenschaftlich fundiertes Hintergrundwissen, Best Practice und neue Impulse, wie sich Euer Unternehmens-Onboarding auf das nächste Level heben lässt.

Wie wir arbeiten

Bei Wissenswald setzen wir auf gehirngerechtes Arbeiten – eine Methode, die den Menschen und seine natürlichen Lernprozesse in den Mittelpunkt stellt. Unsere interaktiven, individuell zugeschnittenen Workshops sind darauf ausgelegt, das volle Potenzial Deines Gehirns zu aktivieren und nachhaltigen Erfolg zu erzielen.

Eine starke Lernkultur gestalten, die kontinuierliches Wachstum und Weiterentwicklung fördert?

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Macht Euer Unternehmen fit für die Herausforderungen von morgen – wir helfen Euch dabei.